{"id":460,"date":"2023-03-06T12:13:50","date_gmt":"2023-03-06T12:13:50","guid":{"rendered":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/?page_id=460"},"modified":"2025-12-15T16:52:55","modified_gmt":"2025-12-15T16:52:55","slug":"chwmpasu-chreu-rhaglen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/chwmpasu-chreu-rhaglen\/","title":{"rendered":"Chwmpasu Rhaglen"},"content":{"rendered":"<h2><strong>Ystyried a Phennu Hyd a Lled Rhaglenni<\/strong><\/h2>\n<h2><strong>Dechrau arni gydag Ystyried a Phennu Hyd a Lled Rhaglenni<\/strong><\/h2>\n<h2>Ar gyfer pwy mae&#8217;r dudalen hon?<\/h2>\n<p>Mae&#8217;r dudalen hon ar gyfer unrhyw un sy&#8217;n arwain neu&#8217;n cefnogi\u2019r gwaith o ddatblygu rhaglen newydd, neu\u2019n ail-lunio un sy\u2019n bodoli\u2019n barod. Gall hefyd fod o ddiddordeb yn fwy cyffredinol \u2013 er enghraifft, os ydych yn ceisio deall yn well sut mae rhaglenni newydd yn cael eu datblygu a pha feysydd sy\u2019n cael eu hystyried yn ystod y broses.<\/p>\n<h2><strong>Croeso i Ystyried a Phennu Hyd a Lled Rhaglenni\u00a0<\/strong><\/h2>\n<p>Mae ystyried a phennu hyd a lled rhaglenni yn broses hanfodol yn natblygiad strategol cwricwla addysg uwch. Ym Mhrifysgol Caerdydd, lle mae rhagoriaeth academaidd, arweinyddiaeth ymchwil ac ymgysylltiad byd-eang o&#8217;r pwys mwyaf, mae&#8217;r dasg o ystyried a phennu hyd a lled rhaglenni gradd i&#8217;w datblygu neu eu hailgynllunio yn cynnwys dull amlochrog. Mae&#8217;n gofyn am alinio gweledigaeth academaidd \u00e2 gofynion y farchnad, gwella profiad myfyrwyr, cyrraedd targedau cyflogadwyedd, a sicrhau bod rhaglenni&#8217;n gynaliadwy ac yn gystadleuol. Er mwyn sicrhau eich bod yn recriwtio, yn cefnogi ac yn grymuso&#8217;r holl fyfyrwyr amrywiol ar eich rhaglen i gyflawni eu potensial a wynebu\u2019r dyfodol, dylai eich proses ystyried a phennu hyd a lled rhaglenni gael ei harwain gan egwyddorion addysg gynhwysol a chynaliadwyedd.<\/p>\n<p>Mae&#8217;r adran hon yn amlinellu&#8217;r ystyriaethau allweddol sy&#8217;n gysylltiedig \u00e2 Cham 1 y broses, sef ystyried a phennu hyd a lled rhaglenni gradd, gan ganolbwyntio ar y rhesymeg dros ddatblygu a chymryd y camau cychwynnol, dadansoddiad o&#8217;r farchnad, adborth myfyrwyr, deilliannau a phriodoleddau graddedigion, adnoddau, pwyntiau gwerthu unigryw, a gweledigaeth gyffredinol y rhaglen. Mae hyn yn arwain at <strong>Gymeradwyaeth Mewn Egwyddor <\/strong>gan yr Is-bwyllgor Cymeradwyo ac Ailddilysu Rhaglenni (PARSC) a&#8217;r Pwyllgor Safonau ac Ansawdd Academaidd (ASQC), sy&#8217;n sicrhau bod y rhaglen yn cynrychioli buddsoddiad hyfyw o amser ac adnoddau cyn i&#8217;r gwaith dylunio manwl ddechrau. Gallwch ddod o hyd i fwy o fanylion am y broses ar <a href=\"https:\/\/intranet.cardiff.ac.uk\/staff\/supporting-your-work\/teach-and-support-students\/teach-and-assess-students\/curriculum-and-programme-design\/approving-and-managing-programmes\/programme-approval\">dudalen fewnrwyd &#8216;Cymeradwyo Rhaglen&#8217;<\/a>.<\/p>\n<p>Bydd yr adran hon yn bennaf yn gofyn cwestiynau i chi eu hystyried, yn enwedig &#8216;beth&#8217;, &#8216;sut&#8217; a &#8216;pam&#8217;. Bwriedir iddo fod yn gyfres o awgrymiadau a meysydd i&#8217;w hystyried. Nid oes unrhyw atebion cywir o reidrwydd. Bydd yr atebion yn wahanol ar gyfer pob rhaglen sy&#8217;n cael ei datblygu. Nod yr adran hon yw eich tywys drwy gynnig awgrymiadau a chwestiynau fel &#8216;ydych chi wedi ystyried&#8230;.?&#8217;<\/p>\n<h2><strong>Rhesymeg dros Ddatblygu neu Ailgynllunio Rhaglenni Gradd<\/strong><\/h2>\n<p>Y cam cyntaf wrth ystyried a phennu hyd a lled rhaglenni yw sefydlu rhesymeg glir dros gyflwyno rhaglen radd newydd neu ailgynllunio un sy&#8217;n bodoli eisoes. Gall y rhesymeg ddeillio o sawl ffynhonnell:<\/p>\n<h3>a)) Ymateb i ofynion cymdeithasol a diwydiannol<\/h3>\n<p>Un o&#8217;r prif resymau dros ddatblygu neu ailgynllunio rhaglen yw diwallu anghenion esblygol cymdeithas a diwydiant. Wrth i&#8217;r farchnad swyddi newid oherwydd datblygiadau technolegol, globaleiddio ac amodau economaidd sy&#8217;n newid, rhaid i brifysgolion sicrhau bod gan eu graddedigion yr wybodaeth a&#8217;r sgiliau perthnasol. Er enghraifft, mae pwysigrwydd cynyddol gwyddor data, deallusrwydd artiffisial, cynaliadwyedd, a thrawsnewid digidol wedi arwain at greu rhaglenni yn y meysydd hyn. Mae gan Brifysgol Caerdydd, sy&#8217;n adnabyddus am ganolbwyntio\u2019n ddwys ar ymchwil, gyfrifoldeb i gynnig rhaglenni arloesol sy&#8217;n rhagweld tueddiadau&#8217;r dyfodol yn y byd academaidd a&#8217;r gweithle.<\/p>\n<h3>b) Mynd i&#8217;r afael \u00e2 bylchau yn y cwricwlwm cyfredol<\/h3>\n<p>Gall datblygu rhaglen newydd hefyd ddeillio o fwlch yn y cynigion academaidd presennol. Er enghraifft, os nad oes rhaglen bresennol sy&#8217;n mynd i&#8217;r afael \u00e2 meysydd rhyngddisgyblaethol sy&#8217;n dod i&#8217;r amlwg fel biowybodeg neu gyfraith amgylcheddol, gall creu rhaglen o&#8217;r fath ddenu myfyrwyr sydd \u00e2 diddordeb yn y meysydd hybrid hyn. I\u2019r gwrthwyneb, gall ailgynllunio rhaglenni presennol olygu integreiddio gwybodaeth neu ddulliau addysgeg newydd, fel ymgorffori llwyfannau dysgu digidol neu gydrannau dysgu drwy brofiad, i wella\u2019r profiad addysgol.<\/p>\n<h3>c) Gwella bri sefydliadol a chapasiti ymchwil<\/h3>\n<p>Nid yn unig y mae Prifysgol Caerdydd yn canolbwyntio ar ddarparu addysg o ansawdd uchel ond hefyd ar hyrwyddo ymchwil sydd \u00e2 dylanwad byd-eang. Gall lansio rhaglen newydd helpu i adeiladu enw da&#8217;r sefydliad mewn disgyblaeth benodol, denu academyddion blaenllaw, a chyfrannu at broffil ymchwil cyffredinol y brifysgol. Er enghraifft, gall cyflwyno gradd mewn cyfrifiadura cwantwm neu beirianneg ynni adnewyddadwy osod y brifysgol fel arweinydd mewn maes ymchwil sy\u2019n tyfu\u2019n gyflym, gan ddenu myfyrwyr talentog a chyllid ymchwil.<\/p>\n<h3>d) Bodloni galw myfyrwyr<\/h3>\n<p>Ysgogwr hollbwysig arall ar gyfer rhaglenni newydd neu raglenni wedi&#8217;u hailgynllunio yw galw gan fyfyrwyr. Mae prifysgolion yn gynyddol ymwybodol bod myfyrwyr yn gwsmeriaid ac mae ganddynt ddisgwyliadau am eu profiad addysgol. Gall diddordeb myfyrwyr mewn pynciau penodol, dulliau cyflwyno (e.e. dysgu ar-lein, cyfunol, neu hyblyg), a chwricwla sy&#8217;n canolbwyntio ar gyflogadwyedd ysgogi prifysgolion i gyflwyno neu ddiweddaru rhaglenni er mwyn parhau\u2019n gystadleuol wrth ddenu&#8217;r dalent orau.<\/p>\n<h2>Ystyried a phennu hyd a lled cychwynnol<\/h2>\n<p>Dechreuwch drwy feddwl pam rydych chi&#8217;n bwriadu datblygu rhaglen. Beth yw eich prif ysgogwyr? Os yw&#8217;r rhaglen eisoes yn bodoli ac rydych chi&#8217;n bwriadu ei hailgynllunio, pam? Pa elfennau o&#8217;r rhaglen bresennol sydd ddim yn cyflawni&#8217;r hyn yr hoffech chi iddynt ei gyflawni? Beth mae&#8217;r rhaglen bresennol yn ei gyflawni yr ydym yn ei hoffi? Beth mae myfyrwyr yn ei ddweud am ein rhaglenni?<\/p>\n<p>Mae&#8217;r cwestiynau y gallwch eu gofyn yn y cyfnod hwn bron yn ddiddiwedd. Ceisiwch beidio \u00e2 mynd yn glymau. Mae&#8217;n bwysig ymgysylltu \u00e2&#8217;ch myfyrwyr yn y cyfnod cynnar hwn i gasglu eu mewnwelediad (gweler adborth myfyrwyr isod). Yn aml, mae myfyrwyr yn gweld ac yn profi rhaglenni&#8217;n wahanol iawn i staff. Mae&#8217;n bosibl bod dull arloesol a gynlluniwyd i helpu myfyrwyr yn cael effaith i\u2019r gwrthwyneb mewn gwirionedd. Mae&#8217;n bwysig casglu&#8217;r adborth hwn gan eich myfyrwyr a gweithio gyda nhw i nodi beth sydd ei angen arnyn nhw o&#8217;ch rhaglen<\/p>\n<h2>Pennu Hyd a Lled Rhaglenni Cynhwysol<\/h2>\n<p>Mae gennym gyfrifoldeb o dan Ddeddf Cydraddoldeb 2010 i ragweld anghenion darpar fyfyrwyr y dyfodol . Yn ogystal, un o nodau strategaeth<a href=\"https:\/\/www.cardiff.ac.uk\/documents\/2498099-widening-participation-strategy-2020-25#Creating-a-University-community-that-supports-widening-participation\"> Ehangu Cyfranogiad<\/a> y brifysgol yw: Denu a recriwtio myfyrwyr \u00e2 photensial academaidd, ni waeth beth fo&#8217;u cefndir neu eu profiad personol Wrth bennu hyd a lled rhaglen newydd, mae\u2019n bwysig rhoi sylw i ddimensiynau amrywiaeth a\u2019r rhwystrau posibl i gofrestru ar gyfer y rheini o grwpiau heb gynrychiolaeth ddigonol, a allai gael eu creu gan brosesau, gweithdrefnau ac arferion recriwtio a dethol, Gallwch <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/trosolwg-or-themau\/cynwysoldeb\/cyflwyniad-i-addysg-gynhwysol\/\">ddarllen mwy am y cysyniadau hyn ar y dudalen Cyflwyniad i Addysg Gynhwyso<\/a>l, ac yn y<a href=\"https:\/\/www.equalityhumanrights.com\/sites\/default\/files\/what_equality_law_means_for_you_as_an_education_provide_further_and_higher_education.pdf\"> ddogfen hon gan yr EHRC<\/a> (sy\u2019n amlinellu eich cyfrifoldebau cyfreithiol ). Mae <a href=\"https:\/\/www.advance-he.ac.uk\/guidance\/equality-diversity-and-inclusion\/student-recruitment-retention-and-attainment\/recruitment-and-admissions-higher-education\">Advance HE hefyd wedi cynhyrchu\u2019r canllaw cynhwysfawr hwn ar gyfer recriwtio a derbyn myfyrwyr yn deg, a&#8217;ch cyfrifoldebau cyfreithiol .<\/a><\/p>\n<p>Gall bod yn ymwybodol o ddimensiynau amrywiaeth myfyrwyr presennol yn eich ysgol helpu i nodi meysydd gwahaniaeth. Gall hyn lywio&#8217;r gwaith o ddylunio a chynllunio rhaglenni, a gweithredu fel llinell sylfaen ar gyfer mesur gwelliannau yn y dyfodol. Dyma giplun o nodweddion amrywiaeth holl fyfyrwyr Prifysgol Caerdydd o fis Ebrill 2024, a gall roi cipolwg annisgwyl i chi ar nodweddion amrywiaeth ein myfyrwyr. Gallwch gael data lefel rhaglen am nodweddion amrywiaeth trwy Business Objects. Gweler ein tudalen <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/trosolwg-or-themau\/cynwysoldeb\/cyflwyniad-i-addysg-gynhwysol\/pwy-yw-ein-myfyrwyr\/\">\u2018Pwy yw ein myfyrwyr?<\/a>\u2019 am fanylion sut i gael mynediad i\u2019ch data.<\/p>\n<p>Gallai hefyd fod yn ddefnyddiol cwblhau gweithgaredd person\u00e2u, gan ddefnyddio ein set generig o berson\u00e2u a ddatblygwyd ar gyfer Prifysgol Caerdydd yn seiliedig ar nodweddion cyfredol, neu drwy ddatblygu eich person\u00e2u penodol eich hun ar gyfer eich rhaglen. Gall defnyddio person\u00e2u fel t\u00eem eich helpu i nodi&#8217;r problemau, y rhwystrau i ddysgu ar gyfer grwpiau o fyfyrwyr, a&#8217;r atebion posibl: gallwch ddod o hyd i ragor o wybodaeth am y<a href=\"https:\/\/xerte.cardiff.ac.uk\/play_21366\"> defnydd o berson\u00e2u wrth ddylunio rhaglenni yn yr adnodd Person\u00e2u hwn<\/a>,\u00a0 neu ar <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/trosolwg-or-themau\/cynwysoldeb\/cyflwyniad-i-addysg-gynhwysol\/\">dudalen Cyflwyniad i Addysg Gynhwysol\u00a0<\/a><\/p>\n<h2>Dadansoddi&#8217;r farchnad<\/h2>\n<p>Unwaith y bydd rhesymeg wedi&#8217;i sefydlu, mae dadansoddiad trylwyr o&#8217;r farchnad yn hanfodol. Mae&#8217;r cam hwn yn cynnwys deall yr amgylchedd allanol, gan gynnwys cynigion cystadleuwyr, tueddiadau cyflogaeth, a dewisiadau darpar fyfyrwyr.<\/p>\n<h3>a) Dadansoddiad o gystadleuwyr<\/h3>\n<p>Mae Prifysgol Caerdydd yn gweithredu mewn amgylchedd cystadleuol iawn, yn genedlaethol ac yn rhyngwladol. Wrth bennu hyd a lled rhaglen gradd newydd, mae&#8217;n bwysig dadansoddi beth mae sefydliadau cystadleuol, o fewn a thu allan i Gr\u0175p Russell, yn ei gynnig. Er enghraifft, gallai dadansoddiad o gystadleuwyr ddatgelu bod prifysgolion eraill yn cynnig rhaglenni arloesol mewn seiberddiogelwch neu dechnoleg y gofod, gan annog y brifysgol i naill ai wahaniaethu ei chynigion neu gyflwyno rhaglen newydd, ategol.<\/p>\n<p>Yn ogystal \u00e2 chynnwys, mae&#8217;n bwysig ystyried sut mae sefydliadau cystadleuol yn strwythuro eu rhaglenni. Ydyn nhw&#8217;n cynnig dewisiadau astudio mwy hyblyg, fel cyrsiau rhan-amser, ar-lein, neu fodiwlaidd? Ydyn nhw&#8217;n partneru \u00e2 diwydiant i gynnig lleoliadau gwaith neu brentisiaethau? Gall deall y ffactorau hyn helpu i lunio strwythur rhaglen newydd er mwyn sicrhau ei bod yn parhau i fod yn ddeniadol yn y farchnad.<\/p>\n<h3>b) Anghenion y farchnad lafur a chyflogwyr<\/h3>\n<p>Mae rhan allweddol o ddadansoddi&#8217;r farchnad yn cynnwys archwilio tueddiadau&#8217;r farchnad lafur a gofynion cyflogwyr. Mae cyflogadwyedd graddedigion yn bryder mawr i fyfyrwyr, a rhaid i brifysgolion sicrhau bod eu rhaglenni&#8217;n rhoi sgiliau iddynt y mae galw amdanynt. Er enghraifft, os yw dadansoddiad o&#8217;r farchnad yn dangos galw cynyddol am weithwyr proffesiynol sydd ag arbenigedd mewn technolegau gwyrdd neu reoli gofal iechyd, byddai&#8217;n gwneud synnwyr i brifysgol ddatblygu rhaglenni yn y meysydd hyn. Gall cydweithio \u00e2 rhanddeiliaid yn y diwydiant roi dealltwriaeth werthfawr o\u2019r hyn y mae cyflogwyr yn chwilio amdano a helpu i lunio&#8217;r cwricwlwm yn unol \u00e2 hynny.<\/p>\n \n\n                        <div class=\"alert alert alert-success with-icon \">        \n                            <div class=\"alert-icon\">\n                    <svg class=\"icon\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" xmlns:xlink=\"http:\/\/www.w3.org\/1999\/xlink\" viewBox=\"0 0 793 696\" shape-rendering=\"geometricPrecision\" text-rendering=\"geometricPrecision\"><defs><linearGradient id=\"etZNF97Wf1q3-fill\" x1=\"351.931\" y1=\"516.34\" x2=\"670.917\" y2=\"516.34\" spreadMethod=\"pad\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\" gradientTransform=\"translate(0 0)\"><stop id=\"etZNF97Wf1q3-fill-0\" offset=\"0%\" stop-color=\"#12d69e\"\/><stop id=\"etZNF97Wf1q3-fill-1\" offset=\"100%\" stop-color=\"#00a870\"\/><\/linearGradient><linearGradient id=\"etZNF97Wf1q4-fill\" x1=\"0\" y1=\"153.98\" x2=\"318.986\" y2=\"153.98\" spreadMethod=\"pad\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\" gradientTransform=\"translate(0 0)\"><stop id=\"etZNF97Wf1q4-fill-0\" offset=\"0%\" stop-color=\"#02beff\"\/><stop id=\"etZNF97Wf1q4-fill-1\" offset=\"100%\" stop-color=\"#009dc1\"\/><\/linearGradient><linearGradient id=\"etZNF97Wf1q5-fill\" x1=\"-0.199167\" y1=\"512.304\" x2=\"309.144\" y2=\"512.304\" spreadMethod=\"pad\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\" gradientTransform=\"translate(0 0)\"><stop id=\"etZNF97Wf1q5-fill-0\" offset=\"0%\" stop-color=\"#fecb4d\"\/><stop id=\"etZNF97Wf1q5-fill-1\" offset=\"100%\" stop-color=\"#f49d03\"\/><\/linearGradient><linearGradient id=\"etZNF97Wf1q6-fill\" x1=\"361.627\" y1=\"159.063\" x2=\"671.043\" y2=\"159.063\" spreadMethod=\"pad\" gradientUnits=\"userSpaceOnUse\" gradientTransform=\"translate(0 0)\"><stop id=\"etZNF97Wf1q6-fill-0\" offset=\"0%\" stop-color=\"#ff6969\"\/><stop id=\"etZNF97Wf1q6-fill-1\" offset=\"100%\" stop-color=\"#fc3838\"\/><\/linearGradient><\/defs><g transform=\"translate(-489-1740)\"><path d=\"M636.253,636.253c47.169-47.169,47.169-122.638,0-168.759L536.675,366.868c-4.193-4.193-8.386-5.241-13.627-5.241s-9.433,2.096-13.626,5.241c-8.386,7.337-7.338,20.963,0,28.301l53.458,53.458c2.096,2.096,3.144,7.337,1.048,9.433-3.145,3.145-7.338,3.145-10.482,1.048L469.59,375.253c-4.192-4.193-8.385-5.241-13.626-5.241s-9.434,2.096-13.627,5.241c-8.385,7.337-7.337,20.964,0,28.301l82.808,82.808c3.144,3.144,3.144,7.337,0,10.481-3.145,3.145-7.338,3.145-10.482,0L404.602,384.687c-4.192-4.193-8.385-5.241-13.626-5.241s-9.434,2.096-13.627,5.241c-7.337,7.337-7.337,19.915,0,27.253L488.458,523.048c2.096,2.097,3.144,7.338,1.048,9.434-3.144,3.145-7.337,3.145-10.482,1.048l-94.337-93.289c-4.193-4.193-8.386-5.241-13.627-5.241s-9.433,2.096-13.626,5.241c-7.338,7.337-7.338,19.916,0,27.253l121.59,121.59c7.338,7.338-1.048,20.964-10.482,16.771l-37.735-14.674c-5.241-2.097-10.482-2.097-14.674,0-4.193,2.096-8.386,5.241-10.482,10.482-4.193,10.482,1.048,20.964,10.482,25.156l91.192,35.639c44.024,17.819,94.338,7.337,128.928-26.205v0Z\" transform=\"matrix(1.13937 0 0 1 503.331 1752.58)\" fill=\"url(#etZNF97Wf1q3-fill)\"\/><path d=\"M34.5904,34.5904c-47.1687,47.1686-47.1687,122.6386,0,168.7586l99.5786,99.579c4.192,4.193,8.385,5.241,13.626,5.241s9.434-2.097,13.627-5.241c8.385-7.338,7.337-20.964,0-28.301l-53.458-53.458c-3.145-1.049-3.145-6.289-1.048-8.386c3.144-3.144,7.337-3.144,10.482-1.048l83.855,83.855c4.193,4.193,8.386,5.241,13.627,5.241c5.24,0,9.433-2.096,13.626-5.241c8.386-7.337,7.337-20.963,0-28.301l-82.807-82.807c-3.145-3.145-3.145-7.337,0-10.482c3.144-3.145,7.337-3.145,10.482,0L267.289,285.108c4.193,4.193,8.386,5.241,13.627,5.241s9.433-2.096,13.626-5.241c7.338-7.337,7.338-19.915,0-27.253L182.386,147.795c-2.097-2.096-3.145-7.337-1.049-9.434c3.145-3.144,7.338-3.144,10.482-1.048l93.289,93.289c4.193,4.193,8.386,5.241,13.627,5.241s9.434-2.096,13.626-5.241c7.338-7.337,7.338-19.915,0-27.253L191.819,81.759c-7.337-7.3373,1.048-20.9638,10.482-16.771l37.735,14.6747c5.241,2.0963,10.482,2.0963,14.675,0c4.193-2.0964,8.385-5.241,10.482-10.482c4.193-10.4819-1.048-20.9638-10.482-25.1566L163.518,8.38554C119.494,-9.43374,69.1807,1.04819,34.5904,34.5904v0Z\" transform=\"matrix(1.13937 0 0 1 503.331 1752.58)\" fill=\"url(#etZNF97Wf1q4-fill)\"\/><path d=\"M34.5904,636.253c47.1686,47.169,122.6386,47.169,168.7586,0l99.579-99.578c4.193-4.193,5.241-8.386,5.241-13.627s-2.097-9.433-5.241-13.626c-7.338-8.386-20.964-7.338-28.301,0L221.169,562.88c-1.049,3.144-6.289,3.144-8.386,1.048-3.144-3.145-3.144-7.338-1.048-10.482L295.59,469.59c4.193-4.192,5.241-8.385,5.241-13.626s-2.096-9.434-5.241-13.627c-7.337-8.385-20.963-7.337-28.301,0l-82.807,82.808c-3.145,3.144-7.337,3.144-10.482,0-3.145-3.145-3.145-7.338,0-10.482L285.108,403.554c4.193-4.193,5.241-8.385,5.241-13.626s-2.096-9.434-5.241-13.627c-7.337-7.337-19.915-7.337-27.253,0L147.795,488.458c-2.096,2.096-7.337,3.144-9.434,1.048-3.144-3.144-3.144-7.337-1.048-10.482l93.289-93.289c4.193-4.193,5.241-8.386,5.241-13.627c0-5.24-2.096-9.433-5.241-13.626-7.337-7.337-19.915-7.337-27.253,0L81.759,479.024c-7.3373,7.338-20.9638-1.048-16.771-10.482l14.6747-37.735c2.0963-5.241,2.0963-10.482,0-14.674-2.0964-4.193-5.241-8.386-10.482-10.482-10.4819-4.193-20.9638,1.048-25.1566,10.482L8.38554,507.325C-9.43374,551.349,1.04819,601.663,34.5904,636.253v0Z\" transform=\"matrix(1.13937 0 0 1 503.331 1752.58)\" fill=\"url(#etZNF97Wf1q5-fill)\"\/><path d=\"M636.253,34.5904c-47.169-47.1687-122.638-47.1687-168.759,0L366.868,134.169c-4.193,4.192-5.241,8.385-5.241,13.626s2.096,9.434,5.241,13.627c7.337,8.385,20.963,7.337,28.301,0l53.458-53.458c2.096-2.097,7.337-3.145,9.433-1.048c3.145,3.144,3.145,7.337,1.048,10.482l-83.855,83.855c-4.193,4.193-5.241,8.386-5.241,13.627c0,5.24,2.096,9.433,5.241,13.626c7.337,8.386,20.964,7.337,28.301,0l82.808-82.807c3.144-3.145,7.337-3.145,10.481,0c3.145,3.144,3.145,7.337,0,10.482L384.687,266.241c-4.193,4.193-5.241,8.386-5.241,13.626c0,5.241,2.096,9.434,5.241,13.627c7.337,7.337,19.915,7.337,27.253,0L523.048,182.386c2.097-2.097,7.338-3.145,9.434-1.049c3.145,3.145,3.145,7.338,1.048,10.482l-93.289,94.338c-4.193,4.192-5.241,8.385-5.241,13.626s2.096,9.434,5.241,13.627c7.337,7.337,19.916,7.337,27.253,0l121.59-121.591c7.338-7.337,20.964,1.048,16.771,10.482l-14.674,37.735c-2.097,5.241-2.097,10.482,0,14.675c2.096,4.193,5.241,8.385,10.482,10.482c10.482,4.193,20.964-1.048,25.156-10.482l35.639-91.193c17.819-44.024,7.337-94.3373-26.205-128.9276v0Z\" transform=\"matrix(1.13937 0 0 1 503.331 1752.58)\" fill=\"url(#etZNF97Wf1q6-fill)\"\/><\/g><\/svg>                <\/div>\n            \n            <div class=\"alert-body\">            \n                <h3>Gwyliwch neu gwrandewch ar bodlediad Universities UK<\/h3>                <p class=\"MsoNormal\" style=\"margin-left: 36.0pt\"><span lang=\"CY\" style=\"font-size: 11.0pt;line-height: 107%\"><a href=\"https:\/\/www.universitiesuk.ac.uk\/latest\/podcasts\/podcast-how-can-universities-work\">'How can universities work with partners to create change?'<\/a><\/span><span lang=\"CY\" style=\"font-size: 11.0pt;line-height: 107%\"> sy'n archwilio sut mae ymgysylltu \u00e2 gwahanol randdeiliaid dinesig a chymunedol i fynd i'r afael \u00e2 heriau lleol yn helpu i ychwanegu gwerth at brofiadau dysgu myfyrwyr ac i ysgogi newid ystyrlon.\u00a0<\/span><\/p>\n            <\/div>\n        <\/div> \n\n    \n<h3>c) Ystyriaethau\u2019r farchnad fyd-eang<\/h3>\n<p>Mae Prifysgol Caerdydd yn denu cyfran sylweddol o fyfyrwyr rhyngwladol. Felly, dylai unrhyw raglen newydd hefyd ystyried tueddiadau&#8217;r farchnad fyd-eang ac ap\u00eal ryngwladol y rhaglen. Er enghraifft, gallai rhaglen ar fusnes rhyngwladol neu iechyd y cyhoedd apelio&#8217;n gryf at fyfyrwyr o wledydd amrywiol, yn enwedig os yw&#8217;n mynd i&#8217;r afael \u00e2 heriau byd-eang fel cynaliadwyedd, argyfyngau iechyd, neu lywodraethu digidol.<\/p>\n<h3>Ystyriaethau pellach o ran dadansoddi&#8217;r farchnad<\/h3>\n<p>A oes marchnad hyfyw a chynaliadwy ar gyfer eich rhaglen arfaethedig? Pa dystiolaeth sydd gennych chi i gefnogi eich achos? Byddwch yn gofyn i&#8217;r brifysgol gymeradwyo rhaglen astudio ac ymrwymo llawer iawn o adnoddau canolog i&#8217;w chefnogi. Rhaid i chi allu dangos bod marchnad gynaliadwy a chronfa o ymgeiswyr.<\/p>\n<ul>\n<li>A yw nifer eich ceisiadau wedi bod yn cynyddu dros yr ychydig flynyddoedd diwethaf?<\/li>\n<li>A ydych chi&#8217;n cael ymholiadau am fath penodol o raglen?<\/li>\n<li>A yw partneriaid mewn diwydiant yn gofyn am fath newydd o raglen?<\/li>\n<li>Pa raglenni mae sefydliadau eraill yn eu hyrwyddo?<\/li>\n<li>Pa mor boblogaidd yw&#8217;r rhaglenni hyn?<\/li>\n<li>A oes gofynion newydd neu wedi&#8217;u diweddaru gan gorff proffesiynol, statudol a rheoleiddio? (<em>os yw\u2019n berthnasol<\/em>)<\/li>\n<li>Oes maes newydd o&#8217;ch disgyblaeth sydd neu a fydd yn dod yn amlwg?<\/li>\n<li>A ellir mynd i&#8217;r afael \u00e2 hyn drwy ailgynllunio rhaglen bresennol neu a fyddai rhaglen newydd ar wah\u00e2n yn fwy priodol?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mae&#8217;n bwysig eich bod yn gweithio gyda Rheolwr Addysg eich Coleg a Dadansoddwr Data&#8217;r Coleg yn gynnar yn y broses ddatblygu. Gallant eich cefnogi gyda rhywfaint o ddata\u2019r sector a dadansoddiadau o\u2019r farchnad y bydd eu hangen arnoch er mwyn dangos bod sylfaen yn y farchnad ar gyfer eich rhaglen. Maen nhw yno i&#8217;ch helpu chi: cysylltwch \u00e2 nhw. Gall y <a href=\"mailto:quality@cardiff.ac.uk\">T\u00eem Ansawdd a Safonau<\/a> hefyd roi cyngor a gwybodaeth allweddol i chi wrth i chi baratoi eich gwaith pennu hyd a lled. Wrth gwrs, gallwch hefyd gysylltu ag <a href=\"mailto:lta@Cardiff.ac.uk\">Academi Dysgu ac Addysgu Caerdydd<\/a>.<\/p>\n \n\n                        <div class=\"alert alert alert-success with-icon \">        \n                            <div class=\"alert-icon\">\n                    <svg class=\"icon\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 30 30\"><title>Globe<\/title><path d=\"M15,2a15,15,0,1,1,0,30A15,15,0,0,1,0,17,15,15,0,0,1,15,2ZM10.34,7.44L10,8a5.88,5.88,0,0,0-.31.63C9.53,9.06,9.31,9.53,9.16,10H14V4.16a2.78,2.78,0,0,0-.66.25,5,5,0,0,0-.69.41,6.52,6.52,0,0,0-1.22,1.09,10.24,10.24,0,0,0-1.09,1.53h0ZM16,10h4.84c-0.09-.22-0.16-0.47-0.25-0.69A12.87,12.87,0,0,0,20,8a5.49,5.49,0,0,1-.34-0.56,10.13,10.13,0,0,0-1.09-1.53,6.55,6.55,0,0,0-1.22-1.09,7.68,7.68,0,0,0-.66-0.41A3.67,3.67,0,0,0,16,4.16V10h0ZM5.81,7.81q-0.52.52-.94,1C4.59,9.22,4.28,9.63,4,10H7A15.68,15.68,0,0,1,8.09,7.44,11.33,11.33,0,0,1,9.41,5.28,11.54,11.54,0,0,0,7.5,6.38,10.52,10.52,0,0,0,5.81,7.81ZM23,10h3c-0.25-.37-0.56-0.78-0.84-1.16a13.7,13.7,0,0,0-.94-1A10.58,10.58,0,0,0,22.5,6.38a11.51,11.51,0,0,0-1.91-1.09,13.28,13.28,0,0,1,1.34,2.16A19,19,0,0,1,23,10h0ZM6.5,12H3a9,9,0,0,0-.62,2A10.61,10.61,0,0,0,2,16H6a14.66,14.66,0,0,1,.16-2.06c0.09-.66.19-1.31,0.31-1.94h0ZM14,12H8.56c-0.16.63-.25,1.31-0.34,2A10.67,10.67,0,0,0,8,16h6V12h0Zm2,0v4h6a14.19,14.19,0,0,0-.16-2c-0.12-.66-0.22-1.34-0.37-2H16Zm8,4h4a13.75,13.75,0,0,0-.31-2A11.21,11.21,0,0,0,27,12H23.5c0.13,0.63.22,1.28,0.31,1.94A14.51,14.51,0,0,1,24,16h0ZM3,22H6.5c-0.12-.62-0.22-1.28-0.31-1.94A14.51,14.51,0,0,1,6,18H2a10.6,10.6,0,0,0,.34,2A9,9,0,0,0,3,22H3Zm11-4H8a10.67,10.67,0,0,0,.19,2c0.09,0.66.19,1.34,0.34,2H14V18h0Zm2,4h5.44c0.16-.62.25-1.31,0.38-2A14.06,14.06,0,0,0,22,18H16v4Zm7.5,0H27a11.21,11.21,0,0,0,.66-2A13.9,13.9,0,0,0,28,18H24a14.66,14.66,0,0,1-.16,2.06c-0.09.66-.19,1.31-0.31,1.94h0ZM7,24H4c0.25,0.38.56,0.78,0.84,1.13a9.9,9.9,0,0,0,.94,1.06A10.58,10.58,0,0,0,7.5,27.63a11.51,11.51,0,0,0,1.91,1.09,11.33,11.33,0,0,1-1.31-2.16A15.79,15.79,0,0,1,7,24H7Zm2.12,0,0.28,0.69A7,7,0,0,0,10,26c0.09,0.22.22,0.41,0.31,0.59a9.78,9.78,0,0,0,1.09,1.5,6.78,6.78,0,0,0,1.22,1.13,3,3,0,0,0,.69.38,2,2,0,0,0,.66.28V24H9.16Zm10.5,2.56c0.09-.19.22-0.37,0.34-0.59s0.22-.41.31-0.62c0.19-.44.38-0.87,0.53-1.34H16v5.84a2.45,2.45,0,0,0,.69-0.28,3.51,3.51,0,0,0,.66-0.37,6.78,6.78,0,0,0,1.22-1.12,9.78,9.78,0,0,0,1.09-1.5h0Zm4.53-.37a10,10,0,0,0,.94-1.06c0.28-.34.59-0.75,0.84-1.12H23a19.07,19.07,0,0,1-1,2.56,13.28,13.28,0,0,1-1.34,2.16,11.54,11.54,0,0,0,1.91-1.09,10.52,10.52,0,0,0,1.69-1.44h0Z\" transform=\"translate(0 -2)\"><\/path><\/svg>                <\/div>\n            \n            <div class=\"alert-body\">            \n                <h3>Awgrym datblygu rhaglen<\/h3>                <p class=\"MsoNormal\" style=\"margin-left: 36.0pt\"><span lang=\"CY\">Mae gan y fewnrwyd <\/span><span lang=\"CY\"><a href=\"https:\/\/intranet.cardiff.ac.uk\/staff\/supporting-your-work\/teach-and-support-students\/teach-and-assess-students\/curriculum-and-programme-design\/approving-and-managing-programmes\/new-programmes\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span>dudalen o gyngor ac adnoddau wedi'u neilltuo ar gyfer cymeradwyo rhaglenni<\/span><\/a><\/span><span lang=\"CY\">. Gallwch ddod o hyd i lawer o ganllawiau a dolenni i'r holl ffurflenni a thempledi angenrheidiol. Rhowch nod tudalen arni a chyfeiriwch ati'n aml!<\/span><\/p>\n            <\/div>\n        <\/div> \n\n    \n<h2><strong>Adborth gan fyfyrwyr<\/strong><\/h2>\n<p>Mae dull sy&#8217;n canolbwyntio ar y myfyriwr yn hanfodol yn y broses pennu hyd a lled. Mae angen i ni ymgysylltu \u00e2&#8217;n myfyrwyr presennol a darpar fyfyrwyr i ddeall eu hanghenion, eu dewisiadau a&#8217;u disgwyliadau.<\/p>\n<h3>a) Grwpiau ffocws ac arolygon<\/h3>\n<p>Mae cynnal grwpiau ffocws ac arolygon ymhlith myfyrwyr presennol yn ddull gwerthfawr o gasglu data ansoddol a meintiol. Gall adborth myfyrwyr roi cipolwg ar ba agweddau ar y cwricwlwm presennol sy&#8217;n gweithio&#8217;n dda a pha feysydd sydd angen eu gwella. Mae hyn yn arbennig o bwysig wrth ailgynllunio rhaglenni presennol. Os yw myfyrwyr yn adrodd yn gyson bod modiwlau penodol wedi dyddio neu fod bylchau yn y setiau sgiliau maen nhw&#8217;n eu caffael, gall yr adborth hwn lywio newidiadau i&#8217;r cwricwlwm.<\/p>\n<h3>b) Mewnbwn cyn-fyfyrwyr<\/h3>\n<p>Gall ymgysylltu \u00e2 chyn-fyfyrwyr hefyd gynnig mewnwelediad defnyddiol, yn enwedig o ran pa mor dda y gwnaeth eu haddysg eu paratoi ar gyfer y gweithlu. Gall cyn-fyfyrwyr dynnu sylw at berthnasedd y sgiliau a&#8217;r wybodaeth a gawsant a chynnig awgrymiadau ar gyfer yr hyn a allai fod wedi&#8217;u paratoi&#8217;n well ar gyfer eu gyrfaoedd. Mae eu hadborth yn werthfawr nid yn unig ar gyfer newidiadau cwricwlaidd ond hefyd ar gyfer adeiladu rhwydweithiau cyn-fyfyrwyr cryfach a all gefnogi myfyrwyr presennol trwy gyfleoedd mentora a rhwydweithio.<\/p>\n<h2>Priodoleddau a deilliannau graddedigion<\/h2>\n<p>Ystyriaeth bwysig wrth bennu hyd a lled rhaglenni yw sut y bydd y rhaglen arfaethedig neu\u2019r rhaglen wedi&#8217;i hailgynllunio yn cyfrannu at briodoleddau a chanlyniadau graddedigion y mae&#8217;r brifysgol yn anelu at eu meithrin. Mae hyn yn cynnwys archwiliad manwl o ddeilliannau academaidd ac anacademaidd.<\/p>\n<figure id=\"post-1096 media-1096\" class=\"image align-none\"><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/files\/2023\/08\/Graduate-attributes-1-1.png\" alt=\"\u202f\u202f[Cynrychioliad addurnol o\u2019r Rhinweddau Graddedigion. Cynrychiolir Cyfathrebwyr Effeithiol gan fyfyriwr sy'n gwisgo clustffonau du ac yn gweithio ym maes realiti estynedig. Cynrychiolir y geiriau myfyriol a gwydn gan fysedd wedi\u2019u gosod mewn ffordd sy\u2019n creu lens, a gellir gweld cae drwyddynt. Cynrychiolir Ymwybyddiaeth Foesegol, Gymdeithasol ac Amgylcheddol gan law sy'n dal gl\u00f4b bach yn erbyn awyr las. Cynrychiolir Arloesi, Menter ac Ymwybyddiaeth Fasnachol gan adeiladau hynod uchel arian wedi\u2019u tynnu o bersbectif ongl isel. Cynrychiolir Meddylwyr Annibynnol a Beirniadol gan glipiau papur sy'n hongian fel bylbiau golau sy\u2019n mynd yn raddol fwy eu maint, ac wedi\u2019u gosod ar letraws \u2013 darlunnir yr olaf o'r 5 ar ffurf bwlb melyn gloyw. Cynrychiolir Cydweithredol gan 5 myfyriwr sy'n gwenu, o bersbectif ongl isel.]\" \/><\/figure>\n<h3>a) Cyflogadwyedd<\/h3>\n<p>Mae cyflogadwyedd graddedigion yn ffactor allweddol i fyfyrwyr a phrifysgolion fel ei gilydd. Mae gan Brifysgol Caerdydd hanes cryf o gyflogadwyedd graddedigion fel arfer, ond mae cynnal neu wella&#8217;r hanes hwn yn gofyn am ddiweddaru cwricwla&#8217;n barhaus i adlewyrchu&#8217;r sgiliau y mae cyflogwyr yn eu gwerthfawrogi. Mae hyn yn cynnwys nid yn unig sgiliau technegol a phenodol i&#8217;r pwnc ond hefyd sgiliau meddal fel cyfathrebu, gwaith t\u00eem a meddwl yn feirniadol. Gall ymgorffori sgiliau cyflogadwyedd yn y rhaglen drwy leoliadau gwaith, interniaethau, neu brosiectau gyda diwydiant wella parodrwydd myfyrwyr ar gyfer y farchnad swyddi.<\/p>\n<h3>b) Dinasyddiaeth fyd-eang a dysgu gydol oes<\/h3>\n<p>Mae priodoleddau graddedigion ym Mhrifysgol Caerdydd yn aml yn ymestyn y tu hwnt i gyflogadwyedd i gynnwys meithrin dinasyddiaeth fyd-eang, ymwybyddiaeth foesegol, a dysgu gydol oes. Dylai rhaglenni anelu at feithrin y priodoleddau ehangach hyn, gan sicrhau bod graddedigion nid yn unig wedi&#8217;u paratoi ar gyfer y gweithlu ond hefyd wedi&#8217;u paratoi i gyfrannu at gymdeithas mewn ffyrdd ystyrlon. Gallai hyn olygu integreiddio cynaliadwyedd, cynhwysiant, moeseg a chyfrifoldeb cymdeithasol i&#8217;r cwricwlwm, neu gynnig cyfleoedd i fyfyrwyr gymryd rhan mewn astudiaethau rhyngwladol neu brosiectau cymunedol.<\/p>\n<p>Dechreuwch feddwl am yr hyn yr hoffech i&#8217;ch myfyrwyr raddio ag ef. Bydd angen canolbwyntio\u2019n bellach ar hyn ar ddechrau cyfnod datblygu&#8217;r rhaglen ond mae&#8217;n werth ei ystyried ar hyn o bryd hefyd. Pa sgiliau a phriodoleddau ydych chi eisiau i&#8217;ch myfyrwyr allu eu datblygu ar eich rhaglen? A yw eich darpariaeth bresennol yn darparu hyn?<\/p>\n<p>I helpu gyda hyn, edrychwch ar ddata hynt eich myfyrwyr.<\/p>\n<ul>\n<li>Pa fath o gyflogaeth neu astudiaeth bellach y mae eich graddedigion yn symud iddo ar \u00f4l cwblhau eu rhaglen?<\/li>\n<li>A yw eich rhaglen yn eu paratoi&#8217;n ddigonol ar gyfer y rolau hyn? Os nad ydyw, pam?<\/li>\n<li>Beth yw eich deilliannau graddedigion (dosbarthiadau dyfarniadau)?<\/li>\n<li>Dadansoddwch ddata ac asesiadau arolygon myfyrwyr (os ydynt ar gael).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Beth sydd ar goll? Siaradwch \u00e2&#8217;ch cysylltiadau mewn diwydiant a&#8217;r sector ehangach. Beth maen nhw&#8217;n chwilio amdano gan eich graddedigion? A oes sgiliau neu briodoleddau newydd sydd eu hangen arnyn nhw gan eu gweithwyr ac, o ganlyniad, ein graddedigion?<\/p>\n<p>Trwy flaengynllunio yn y cyfnod cynnar hwn, gallwch ddechrau ystyried:<\/p>\n<ul>\n<li>Sut y<em> gallai<\/em> eich rhaglen newydd gael ei strwythuro o ran cyflwyno ac asesu<\/li>\n<li>Sut yr eir i&#8217;r afael \u00e2 <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/theme-overview\/employability\/graduate-attributes\/\">phriodoleddau graddedigion<\/a> a <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/theme-overview\/employability\/\">chyflogadwyedd<\/a><\/li>\n<li>Sut y byddwch yn ymgorffori <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/theme-overview\/inclusivity\/\">cynwysoldeb<\/a> a <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/theme-overview\/sustainability\/\">chynaliadwyedd<\/a> yn eich rhaglen a&#8217;ch cwricwla<\/li>\n<li>Sut y byddwch yn ystyried <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/theme-overview\/inclusivity\/introduction-to-inclusive-education\/#section2\">amrywiaeth<\/a> eich darpar fyfyrwyr a&#8217;u hanghenion dysgu, a dechrau cynllunio sut y byddwch yn bodloni&#8217;r anghenion hyn.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Nid oes angen i chi fod \u00e2 rhaglen wedi&#8217;i pharatoi&#8217;n llawn ar hyn o bryd, ond dylech ddechrau ystyried y materion hyn nawr er mwyn dangos sut y bydd eich rhaglen yn bodloni gofynion y Brifysgol, a\u2019ch galluogi i ragweld yn fwy cywir beth fydd y galw am adnoddau.<\/p>\n<p>Mae <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/datblygu-rhaglen\/\">adran Datblygu Rhaglen y pecyn cymorth hwn,<\/a> yn edrych ar y\u00a0 broses Cam 2 hon yn fanylach. Bydd rhai o&#8217;r adnoddau sydd yno hefyd o gymorth wrth gynllunio eich dull strategol ar lefel uchel ar gyfer pennu hyd a lled rhaglenni, felly mae croeso i chi edrych ar y tudalennau hyn i gael syniad o ble y gallech chi fod yn mynd ar eich taith datblygu rhaglenni!<\/p>\n<h2>Ystyried adnoddau<\/h2>\n<p>Mae datblygu neu ailgynllunio rhaglen radd yn gofyn am ystyried yr adnoddau sydd eu hangen yn ofalus i sicrhau ei llwyddiant.<\/p>\n<h3>a) Staffio<\/h3>\n<p>Un o&#8217;r ystyriaethau pwysicaf o ran adnoddau yw staffio. Efallai y bydd rhaglen newydd yn gofyn am gyflogi staff academaidd ychwanegol sydd ag arbenigedd penodol. Yng nghyd-destun Prifysgol Caerdydd, lle disgwylir i staff academaidd hefyd gyfrannu at ymchwil, mae hyn yn golygu recriwtio academyddion sy&#8217;n ymchwilwyr blaenllaw yn eu maes ac yn athrawon effeithiol ill dau. Ar ben hynny, gall datblygu rhaglenni rhyngddisgyblaethol olygu bod angen cydweithio rhwng adrannau a\/neu ysgolion, sy&#8217;n gofyn am gydlynu adnoddau staffio ar draws y brifysgol.<\/p>\n<h3>b) Seilwaith a chyfleusterau<\/h3>\n<p>Efallai y bydd cyflawni rhai rhaglenni yn gofyn am fuddsoddiadau sylweddol mewn isadeiledd. Er enghraifft, efallai y bydd angen cyfleusterau labordy o&#8217;r radd flaenaf ar raglen mewn gwyddorau biofeddygol, tra gallai fod angen offer a stiwdios arbenigol ar raglen mewn cynhyrchu cerddoriaeth. Rhaid i ysgolion a cholegau asesu a all eu cyfleusterau presennol gefnogi&#8217;r rhaglen arfaethedig neu a oes angen buddsoddiadau ychwanegol, neu a ydyn nhw\u2019n ddichonadwy. Rhaid i seilwaith, boed yn ffisegol neu&#8217;n ddigidol, fod yn hygyrch i bob myfyriwr.<\/p>\n<h3>c) Cynaliadwyedd ariannol<\/h3>\n<p>Yn ogystal \u00e2 staffio a seilwaith, rhaid ystyried cynaliadwyedd ariannol. Mae hyn yn cynnwys rhagweld nifer y myfyrwyr sy\u2019n ymrestru a phenderfynu a yw\u2019r rhaglen yn debygol o gynhyrchu digon o refeniw i dalu ei chostau. Bydd dadansoddiad ariannol fel arfer yn cynnwys amcangyfrifon o gostau uniongyrchol (e.e. cyflogau, offer) a chostau anuniongyrchol (e.e. cymorth gweinyddol, marchnata).<\/p>\n<h3>Meysydd adnoddau pellach i&#8217;w hystyried:<\/h3>\n<ul>\n<li>Sut fydd eich rhaglen yn cael ei strwythuro a&#8217;i chyflwyno?<\/li>\n<li>Oes gennych chi&#8217;r staff a&#8217;r seilwaith (gofod ystadau neu dechnoleg ac ati) i gyflwyno rhaglen newydd neu raglen wedi&#8217;i hailgynllunio?<\/li>\n<li>A ydych chi&#8217;n cynnig rhaglen anrhydedd ar y cyd gydag ysgol arall? Sut fyddwch chi&#8217;n rhannu&#8217;r dull cyflwyno? Pwy fydd yr ysgol &#8216;gartref&#8217;? Sut caiff hyn ei reoli?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mae cael syniadau a chynlluniau arloesol yn wych, ond os na allwch eu cyflawni oherwydd cyfyngiadau adnoddau, yna mae&#8217;r cyfan yn ofer. Siaradwch \u00e2 Phennaeth eich Ysgol a&#8217;ch Cyfarwyddwr Dysgu ac Addysgu am ba adnoddau sydd ar gael ar gyfer eich uchelgeisiau yn y lle cyntaf.<\/p>\n<h2>Pwyntiau Gwerthu Unigryw a Gweledigaeth y Rhaglen<\/h2>\n<p>Mae llwyddiant rhaglen newydd neu raglen wedi&#8217;i hailgynllunio yn dibynnu&#8217;n rhannol ar ei gallu i wahaniaethu ei hun mewn marchnad orlawn. Mae datblygu pwynt gwerthu unigryw yn hanfodol.<\/p>\n<h3>a) Gwahaniaethu oddi wrth gystadleuwyr<\/h3>\n<p>Dylai&#8217;r rhaglen gynnig rhywbeth nodedig sy&#8217;n ei gwneud hi&#8217;n wahanol i gynigion tebyg mewn sefydliadau eraill. Gallai hyn fod yn ffocws unigryw ar faes arbenigol, partneriaethau \u00e2 phartneriaid blaenllaw yn y diwydiant, neu integreiddio ymchwil arloesol i&#8217;r cwricwlwm. Er enghraifft, gallai rhaglen sy&#8217;n cynnig achrediad deuol, neu sy&#8217;n cyfuno pwnc traddodiadol fel peirianneg \u00e2 maes sy&#8217;n dod i&#8217;r amlwg fel deallusrwydd artiffisial, ddarparu pwynt gwerthu unigryw a chymhellol.<\/p>\n<h3>b) Mynegi gweledigaeth y rhaglen<\/h3>\n<p>Yn olaf, rhaid mynegi gweledigaeth glir ar gyfer y rhaglen. Mae hyn yn cynnwys diffinio nodau hirdymor y rhaglen, ei r\u00f4l o fewn y strategaeth sefydliadol ehangach, a sut mae&#8217;n cyd-fynd \u00e2 chenhadaeth y brifysgol. Gall gweledigaeth wedi&#8217;i diffinio&#8217;n dda ysbrydoli darpar fyfyrwyr a\u2019r gyfadran, a gwasanaethu fel canllaw ar gyfer datblygiad parhaus y rhaglen.<\/p>\n<p>Gall datblygu gweledigaeth eich rhaglen a phwynt gwerthu unigryw fod yn heriol. Bydd angen i chi a&#8217;ch t\u00eem datblygu dynnu ar eich profiadau a defnyddio adborth gan fyfyrwyr a&#8217;ch arbenigedd a&#8217;ch gwybodaeth am y maes pwnc a&#8217;r sector.<\/p>\n<p>Gallai gweithio drwy&#8217;r ystyriaethau isod gyda<a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/key-principles\/principle-3-partnership-and-co-creation\/\"> gr\u0175p ffocws bach o fyfyrwyr presennol a blaenorol<\/a> roi cipolwg defnyddiol iawn ar y cam hwn. Mae myfyrwyr yn cael profiad byw o&#8217;r rhaglen gyfredol a bydd eu barn yn amhrisiadwy wrth helpu i lunio datblygiadau newydd.<\/p>\n<p>Os hoffech redeg gr\u0175p ffocws o\u2019r fath, dyma <a href=\"https:\/\/cf-my.sharepoint.com\/:w:\/g\/personal\/huggett-fieldhousea_cardiff_ac_uk\/EWTlbzN338pDnNTQ56DCrskBsJGFT2a9mZnrXIuJ1XhbyQ?e=7HFSMk\">dempled cynhwysfawr<\/a> i\u2019ch helpu i\u2019w drefnu a\u2019i redeg.<\/p>\n<h3>Pwyntiau i fyfyrio arnynt<\/h3>\n<p>Gall y cwestiynau canlynol eich helpu i ddatblygu eich meddwl:<\/p>\n<p>\u2022 Pa fath o wahaniaeth ydych chi am ei wneud gyda&#8217;r rhaglen hon, i ddysgwyr ac i ddisgyblaeth ehangach y pwnc?<br \/>\n\u2022 Ble fydd y rhaglen yn eistedd o fewn y farchnad allanol?<br \/>\n\u2022 Pa fath o ymarferydd ydych chi&#8217;n ceisio ei adeiladu drwy eich rhaglen?<br \/>\n\u2022 Beth yw&#8217;r ysgogwyr allanol sy&#8217;n llywio eich rhaglen? E.e. gofynion corff proffesiynol, statudol a rheoleiddio<br \/>\n\u2022 Beth fydd yn gwneud eich rhaglen yn unigryw?<\/p>\n<h2>Cwestiynau allweddol ar gyfer pennu hyd a lled rhaglenni<\/h2>\n<ul>\n<li>\u2022 Beth sy&#8217;n gwneud y rhaglen hon yn nodedig o fewn y sector?<br \/>\n\u2022 Pa elfennau o&#8217;r rhaglen y byddwch chi&#8217;n eu creu ar y cyd \u00e2 myfyrwyr a sut y gallech chi wneud hyn?<br \/>\n\u2022 Sut mae disgrifyddion cymhwyster yr Asiantaeth Sicrhau Ansawdd yn cael eu hadlewyrchu yn eich cwrs? (Cod Ansawdd QAA Pennod A1)<br \/>\n\u2022 Beth yw nodweddion arfaethedig graddedigion y rhaglen hon?<br \/>\n\u2022 Beth yw&#8217;r egwyddorion a&#8217;r gwerthoedd pwysig sy&#8217;n llywio&#8217;r rhaglen hon?<br \/>\n\u2022 Pa ddulliau addysgegol a ddefnyddir i sicrhau ymdeimlad o berthyn, ymgysylltiad a chyfranogiad gweithredol myfyrwyr?<br \/>\n\u2022 Sut mae&#8217;r rhaglen yn ystyried datganiadau meincnodi pynciau perthnasol yr Asiantaeth Sicrhau Ansawdd?<br \/>\n\u2022 Sut mae&#8217;r rhaglen yn adlewyrchu gofynion cofrestru proffesiynol (os yw&#8217;n berthnasol)?<br \/>\n\u2022 Sut mae&#8217;r rhaglen yn rhoi sgiliau i fyfyrwyr fodloni gofynion posibl cyflogwyr yn y dyfodol neu astudio ymhellach?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Dylai pob rhaglen ymgorffori egwyddorion <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/theme-overview\/inclusivity\/\">cynwysoldeb<\/a> a <a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/theme-overview\/sustainability\/\">chynaliadwyedd<\/a> er mwyn sicrhau mynediad, parhad, cyrhaeddiad a chyrchfannau teg i bob dysgwr.<\/p>\n<h2>Casgliad<\/h2>\n<p>Mae pennu hyd a lled rhaglenni gradd ar gyfer eu datblygu neu eu hailgynllunio yn broses gymhleth sy&#8217;n cynnwys cydbwyso gweledigaeth academaidd ag ystyriaethau ariannol ac ymarferol. Mae&#8217;n gofyn am resymeg glir yn seiliedig ar anghenion cymdeithasol, dadansoddiad o&#8217;r farchnad, adborth gan fyfyrwyr a chyn-fyfyrwyr a dealltwriaeth o ddeilliannau graddedigion. Yn ogystal, rhaid rhoi sylw manwl i adnoddau a datblygu pwynt gwerthu unigryw cymhellol. Yn y pen draw, y nod yw creu rhaglenni sydd nid yn unig yn adlewyrchu ymrwymiad y brifysgol i ragoriaeth academaidd ond sydd hefyd yn rhoi\u2019r sgiliau i fyfyrwyr ffynnu mewn byd sy&#8217;n newid yn gyflym.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Archwilio\u2019n ddyfnach<\/h2>\n<div class=\"accordion accordion-accessible\"><div class=\"accordion-section\">\n        <h2 class=\"accordion-section-header-title collapsed\" data-toggle=\"collapse\" href=\"#content-chwmpasu-rhaglen-archwilion-ddyfnach-1\"\n        aria-expanded=\"false\"><svg class=\"icon icon-chevron-right\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 19.75 32\">\n    <title>Chevron right<\/title>\n    <path d=\"M6.13,28.28L18.41,16,6.13,3.72,9.84,0l16,16-16,16Z\" transform=\"translate(-6.13 0)\"><\/path>\n<\/svg> Rhannwch eich adborth<\/h2> <div class=\"accordion-section-body collapse \" id=\"content-chwmpasu-rhaglen-archwilion-ddyfnach-1\"><p>\n<!-- iframe plugin v.6.0 wordpress.org\/plugins\/iframe\/ -->\n<iframe loading=\"lazy\" class=\"image w-75\" src=\"https:\/\/forms.microsoft.com\/pages\/responsepage.aspx?id=MEu3vWiVVki9vwZ1l3j8vFjmzr0UHJNEkrFqXd1VVfhURFkwR1E4TzlNNFJGR1VIRDdKRENOOFZFSS4u\" width=\"100%\" height=\"500\" scrolling=\"yes\" frameborder=\"0\"><\/iframe>\n<\/p>\n<\/div> <\/div><div class=\"accordion-section\">\n        <h2 class=\"accordion-section-header-title collapsed\" data-toggle=\"collapse\" href=\"#content-chwmpasu-rhaglen-archwilion-ddyfnach-2\"\n        aria-expanded=\"false\"><svg class=\"icon icon-chevron-right\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 19.75 32\">\n    <title>Chevron right<\/title>\n    <path d=\"M6.13,28.28L18.41,16,6.13,3.72,9.84,0l16,16-16,16Z\" transform=\"translate(-6.13 0)\"><\/path>\n<\/svg> Y camau nesaf<\/h2> <div class=\"accordion-section-body collapse \" id=\"content-chwmpasu-rhaglen-archwilion-ddyfnach-2\"><p>Rydych chi ar dudalen 1 o 4 o\u00a0dudalennau'r broses datblygu addysg.<\/p>\n<p>Y tudalennau nesaf yw:<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/datblygu-rhaglen\/\">Datblygu Rhaglen<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/dylunio-dysgu-a-pharatoi-i-addasu\/\">Dylunio Dysgu a Pharatoi i Addysgu<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/cy\/gwella-dysgu\/\">Gwella Dysgu<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div> <\/div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Ystyried a Phennu Hyd a Lled Rhaglenni Dechrau arni gydag Ystyried a Phennu Hyd a Lled Rhaglenni Ar gyfer pwy mae'r dudalen hon? Mae'r dudalen hon ar gyfer unrhyw un [&hellip;]","protected":false},"author":8903,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"categories":[72],"tags":[],"class_list":["post-460","page","type-page","status-publish","hentry","category-chwmpasu-chreu-rhaglen"],"meta_box":{"cu_accordion":"","cu_alert":"","cu_tabs":"","cu_quote":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/460","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8903"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=460"}],"version-history":[{"count":38,"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/460\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9361,"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/460\/revisions\/9361"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=460"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=460"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sites.cardiff.ac.uk\/education-development-toolkit\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=460"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}